开除前的工作时间,是否可以算作养老保险的缴费年限

更新时间:2023-05-14 09:17:03人浏览
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1995年被开除公职,请问,开除前的工作时间,是否可以算作养老保险的缴费年限
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开除之前没有缴费的连续工龄不再计算,不能视同缴费年限,实际缴纳养老保险费的年限,可以与之后的缴费年限合并计算,实际缴纳养老保险费年限中从事特殊工种年限达到法定年限的,可以按特殊工种退休。法律依据:《关于工作人员曾受过开除、劳动教养、刑事处分工龄计算问题的复函》 一、工作人员受过开除处分或者刑事处分的,应当从重新参加工作之日起计算工作年限,他们受处分以前的工作时间和参加工作以前主要依靠工资为生活来源的劳动时间,可以计算为一般工龄。
2023-05-14 09:17:03
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法律分析:不可以。 被开除的不可以视同缴费年限。国有、集体企业职工,被除名或自动离职的,除名和自动离职之前的工龄可以计算连续工龄,但朔及力仅限当地养老保险制度改革个人缴费之日起,之前没有缴费的工龄,不能视同缴费年限。 一般工龄系工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
2023-05-14 09:16:56
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【法律分析】:被开除的不可以视同缴费年限。国有、集体企业职工,被除名或自动离职的,除名和自动离职之前的工龄可以计算连续工龄,但朔及力仅限当地养老保险制度改革个人缴费之日起,之前没有缴费的工龄,不能视同缴费年限。
【一般工龄系工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内。
【法律依据::根据《关于已除名职工办理退休手续等问题的批复》办理退休手续并享受基本养老待遇。
【根据劳动部主办的《中国社会保障》咨询热线:376号文和104号文在处理被除名职工的连续工龄如何计算上,原则和方法都一致;对过去的政策并没有否定。

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2023-05-14 09:16:10
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