文件中缺少一份当年调动工作的手续，该怎么办？
更新时间：2023-05-14 08:43:04人浏览
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文件中缺少一份当年调动工作的手续，该怎么办？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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你好，可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份，已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后，应该会得到合理的处理。
2023-05-14 08:42:26
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法律分析：十五日内。开具转入地的调档函。注意调档函是需要具有保管档案权限的部门出具。档案调动时，需要携带报到证还有转入地的调档函。去档案局把报到证和转入地的调档函上交后，填写一个档案记录表。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
2023-05-14 08:41:33
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