你好,第一天去工地上班受伤了,工地要负责任嘛

更新时间:2023-05-03 10:10:15人浏览
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你好,第一天去工地上班受伤了,工地要负责任嘛
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张顺洪律师 咨询我
服务地区-云南曲靖·电话-152-8789-7497
你好,如你所说,工地应该负责,建议你先报警,再协商解决。
2023-05-02 21:32:46
陈娅雯律师 咨询我
服务地区-江西萍乡·电话-155-7992-2337
你好,是雇佣关系是吗?伤情怎么样呢?雇主需要承担责任的
2023-05-02 22:17:51
毛伟律师 咨询我
服务地区-江西景德镇·电话-188-7986-8518
劳务受伤可以要求雇主承担责任
2023-05-03 07:59:16
撼唐律所律师 咨询我
服务地区-江西南昌·电话-180-0709-5744
您好,这个肯定是要负责的
2023-05-03 10:04:17
黄建云律师 咨询我
服务地区-江西南昌·电话-177-7918-1334
正在查看你的问题,请稍等
2023-05-03 10:10:15
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助166622人 · 响应时间 平均4分钟内

工作中受伤需要先进行工伤认定,如果属于工伤,劳动者可以获得赔偿。
  根据法律依据:《工伤保险条例》
  第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
  (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
  (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
  (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
  (四)患职业病的。
  第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
  治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
  职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
《工伤保险条例》第14条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2023-05-02 21:02:14
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助102671人 · 响应时间 平均1分钟内
  工作中受伤需要先进行工伤认定,如果属于工伤,劳动者可以获得赔偿。
  根据《工伤保险条例》
  第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
  (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
  (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
  (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
  (四)患职业病的。
  第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
  治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
  职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
2023-05-02 21:01:58
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助174428人 · 响应时间 平均2分钟内
工人在工地受伤,属于工伤,应当由包工头承担。 法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2023-05-02 21:01:36
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