进厂没有签劳动合同的可以自离吗
更新时间：2022-11-12 21:27:16人浏览
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进厂没有签劳动合同的可以自离吗
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肖丁贵律师
盟
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不可以，没有签订劳动合同，单位承担的是支付双倍工资的责任，你的做法是提前30天（试用期的话是提前三天）向公司发出离职通知，并要求公司支付双倍工资，如果公司不同意的话，可以申请劳动仲裁。或者你可以直接找劳动纠察大队投诉，说公司没有签订劳动合同，劳动纠察大队一定会处理的，然后你可以借此和公司调解，立即走人并支付工资，公司因为害怕要支付双倍工资，应该会同意的
2022-11-12 21:27:16
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