劳动法跟民法典合并了吗?还是作废了?

更新时间:2022-09-11 12:36:28人浏览
问题描述:
劳动法跟民法典合并了吗?还是作废了?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾桄银律师
服务地区-贵州贵阳
你好,劳动法没有被合并。
2022-09-11 12:36:28
李雪律师
服务地区-贵州贵阳
《民法典》被称为“社会生活的百科全书”,劳动法的内容虽然不包含在《民法典》当中,但《民法典》与劳动用工确实存在着千丝万缕的联系。
2022-09-11 08:01:30
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动法加班费怎么算?
劳动法加班费怎么算?
原则上用人单位要求劳动者加班的必须要通过劳动者本人的同意并且需要支付一定的加班费,当然用人单位也可以选择给劳动者安排补休。因此接下来将为您介绍关于劳动法加班费怎
劳动法
人浏览
你好,没有废止,继续施行。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有新民法典,旧民法典作废了吗?
有新民法典,旧民法典作废了吗?
《民法典》施行之后,相关的《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国收养法》、《中华人民共和国担保法》、《中华人民共和
婚姻家庭
人浏览
新劳动法到底是不是“洪水猛兽”?
新劳动法到底是不是“洪水猛兽”?
[摘要]:新《劳动合同法》实施在即,企业开始集体躁动,辞职门事件就是典型案例。如果说石油巨头和中电联上书发改委要求涨价,是垄断国企们在撒骄;那么,工龄归零、提前
劳动合同法论文
人浏览
新的劳动法
新的劳动法
劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他社会关系的法律规范的总称。劳动法最早属于民法的范围,十九世纪以来,随着工业革命的发展,劳动法在各国的法律体系中
劳动法
人浏览
民法典即将作废吗?
民法典即将作废吗?
《民法典》没有即将作废,《民法典》在2021年1月1日起施行,制定《民法典》为了保护民事主体的合法权益,调整民事关系,维
婚姻家庭
人浏览
劳动法年假
劳动法年假
年假指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年休假。单位应当保证
劳动法
人浏览
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
您好,可以申请补偿。先与单位协商,要求按工作年限支付补偿;协商不成可向劳动仲裁机构申请仲裁;如对仲裁结果不满,可向法院提起诉讼。注意保留相关证据,如合同、工资单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
你好,可以向劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
签订合法劳动合同的常见处理方式包括:确保合同双方具备签约资格,明确合同内容真实反映双方意愿,并遵守相关法律法规。选择处理方式时应考虑合同的具体情况和双方的实际需
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
你好,建议与学校协商处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
如果公司不给解除劳动合同,劳动者需要提前一个月以书面形式通知公司解除劳动合同,如果公司拒不出具解除劳动合同,就可以到劳动部门投诉。劳动合同法中明确规定,公司应当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
中国一年的法定节假日一年共11天。(一)新年,放假1天(1月1日);(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);(三)清明节,放假1天(农历清明当日);(
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询