您好!陈律师,我入职公司11个月,物业副经理职务,公司以裁员为理由要辞退我,请问我该怎么办?

更新时间:2022-09-06 15:58:46人浏览
问题描述:
您好!陈律师,我入职公司11个月,物业副经理职务,公司以裁员为理由要辞退我,请问我该怎么办?
11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
连江涛律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-132-1308-2847
通过劳动仲裁或劳动监察等合法程序维权
2022-08-30 20:13:20
陈鹏辉律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-132-4732-3505
你好,是否有签订书面的劳动合同呢,
2022-08-30 21:20:39
卢剑辉律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-156-2619-5649
你好,可以收集证据委托维权
2022-08-31 08:21:49
张维卿律师
服务地区-广东深圳
是可以申请补助的哦,公司应该有赔偿
2022-09-06 15:58:46
宋艺华律师
服务地区-广东广州
你好,给你谈了赔偿的事宜吗?
2022-09-06 13:54:41
毕佑林律师
服务地区-广东深圳
您好,可以要求公司给予2个月工资赔偿。
2022-08-31 10:24:39
杨丹律师
服务地区-广东广州
可以判断一下自己是否是因为过错如果自己没有过错,那么就可以向单位提出获得补偿金的请求
2022-08-31 09:05:59
杨益律师
服务地区-广东广州
辞退员工,可以主张要求相当于双倍补偿金的赔偿金
2022-08-30 23:38:55
罗欢平律师
服务地区-广东广州
你好,你目前的诉求是什么呢
2022-08-30 22:44:03
邓波律师
服务地区-广东东莞
你好,具体结合辞退的方式处理
2022-08-30 22:27:27
唐程义律师
服务地区-广东广州
你好。根据你的描述有赔偿的
2022-08-30 19:47:13
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你可以依法让单位向你出具辞退的书面材料。如果不合法你可以申请劳动仲裁。
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那就再要一个月工资吧,确实就只能这样助长了
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