一种是解除合同回家，保险什么的都得断，不让上班没工资，房贷生活费的，我们该怎么办呀
更新时间：2022-06-26 08:59:53人浏览
问题描述：
我老公在单位16年了，签了无固定期合同，现在企业却给了我老公两种选择，一种是待工，一种是解除合同回家，给的钱只给12个月的工资钱，现在我老工离开吧，保险什么的都得断，而且给的钱也不是干几年就给几个月的，不走吧待工，不让上班没工资，我们也耗不起，房贷生活费的，我们该怎么办呀
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
被扶养人生活费是什么
被扶养人生活费，是指加害人非法剥夺他人生命权，或者侵害他人健康权致其劳动能力丧失，造成受害人生前或丧失劳动能力以前扶养的人扶养来源的丧失，应依法向其赔偿必要的费
损害赔偿
人浏览
您好，可以申请劳动仲裁，如需进一步咨询致电给我
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
疫情不上班工资怎么办？
拖欠工资，用人单位违反法律规定，超过用人单位与劳动者约定的支付工资的时间发放工资的行为。那么疫情不上班工资怎么办？接下来法律快车小编就为大家准备了这方面的知识，
劳动法
人浏览
可以通过走劳动监察或者劳动仲裁的途径要回工资
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工不签合同，我们该咋办？
新招80多员工只有10余人愿签劳动合同。用人单位主动提出与员工签订劳动合同，却遭员工拒绝。这种怪现象引起多方的关注。记者从劳动部门获悉，确有一些企业反映这一情况
劳动合同订立
人浏览
你好，可以通过协商、投诉、举报、仲裁或者起诉追回工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班期间发生工伤处理流程;(1)工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
收集欠工资的证据，根据用工性质及时申请劳动仲裁或起诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
按规定，公司无故拖欠劳动者工资违法，必须承担相应的法律责任，即由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬和经济补偿，并可以责令其支付赔偿金。你可以投诉对方。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
疫情期间工资是可以推迟发放的。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
生小孩的费用，医疗保险可以报销大部分。生孩子的费用包括正常生育分娩住院费和计划生育手术费。住院分娩医疗费用，由社保卡直接网络结算。符合基本医疗保险药品目录、诊疗
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，关于医保缴纳问题，具体操作如下：1.若医疗期满后继续在公司工作，公司应依法为您缴纳医保费用，确保您的医疗保障不断；2.若公司提出辞退，首先确认是否合法，若
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
哪里缴纳社保，哪里享受社保待遇
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：女职工退休年龄按如下规定确定:经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工,退休年龄为55周岁。法律依据：《国务院关于工人退休退职的暂行办法》第一条全民所
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
还向第三方索要高额赔偿，不同意及可
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：孩子在学校受伤赔偿的依据也是适用普通的人身损害赔偿。其赔偿的项目一般涉及以下内容：受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
领了失业金，不影响你的退休
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你的情况建议询问社保局和医保局。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
