我已在一个公司工作10年半,合同是3年一签的,现在到期,公司要辞退我,需要怎么赔偿?可以辞退我吗?

更新时间:2022-06-26 11:05:06人浏览
问题描述:
我在一家公司工作了10年半,合同每三年签订一次。现在它过期了。如果公司想解雇我,我该如何赔偿?你能解雇我吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李勇律师 咨询我
服务地区-山西大同·电话-139-3523-1785
你连续签订了 二次固定期限劳动合同 已经形成无固定期限劳动合同
2022-06-25 12:36:36
王宏亮律师 咨询我
服务地区-山西长治·电话-186-3654-1711
可以要求支付经济赔偿金
2022-06-26 11:05:06
法律快车咨询顾问 咨询我
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公司辞退合同未到期的员工,应该补偿情况如下:劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金,即根据在本单位的工作年限,每满一年补偿两个月的工资。
2022-06-25 01:30:22
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如果单位辞退员工,单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少?有以下几个因素:1、依法解除的,单位可以不支付经济补偿;2、违法解除,单位应根据工作年限支付违法解除劳动合同赔偿金。
2022-06-25 01:29:51
劳动纠纷律师团队 咨询我
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公司在合同期内辞退员工,应该补偿情况如下:《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
2022-06-25 01:29:35
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主动离职的,一般是没有补偿金的,如果是被迫解除劳动合同,可以要求支付补偿金。
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要求公司补偿18个月工资,如有困难可直接电话联系或添加微信沟通。
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