导员天天催我填就业协议书

更新时间:2022-05-28 13:39:06人浏览
问题描述:
导员天天催我填就业协议书
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助119455人 · 响应时间 平均3分钟内
就业协议书是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据,也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表
2022-05-28 13:39:06
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
大学生就业三方合同有法律效力吗
大学生就业三方合同有法律效力吗
现实社会中很多时候会涉及到签订合同的时候,在签订合同的同时也签订了三方协议,但是大家有一个疑问,大学生就业三方合同有法律效力吗?私下签的三方合同是否有法律效益?
合同的效力
人浏览
就业协议属于什么性质要看合同内容,但是学校不是派遣单位,只能是介绍工作
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
就业协议书的内容包括哪些
就业协议书的内容包括哪些
就业协议书的内容主要包括:1、毕业生的姓名、性别、身份证号、专业、学制、毕业时间、学历、联系方式;2、用人单位的名称、组
合同法
人浏览
就业协议是劳动合同吗
就业协议是劳动合同吗
国普通高等学校毕业生就业协议书》,简称“就业协议书”或者“三方协议”。是为明确毕业生、用人单位、毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务,经协商签定的协
合同纠纷
人浏览
入学就业协议书
入学就业协议书
甲方:乙方:根据有关法律法规和学校(甲方)的规章制度,为使学生在校期间顺利完成学业,毕业后愉快走上工作岗位,甲乙双方经友好协商,达成协议如下:一、甲方权利和义务
合同格式
人浏览
这个需要看协议的内容及学校的要求
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
就业协议书就是劳动合同对吗
就业协议书就是劳动合同对吗
就业协议书不是劳动合同。就业协议书是毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,在规定期限内就确立就业关系、明
劳动法
人浏览
实习就业协议书
实习就业协议书
甲方:_________乙方:_________经甲、乙双方协商,通过甲方学生与乙方双向选择,乙方初步面试考核合格,录用甲方学生到乙方进行顶岗实习,实习成绩合格
教育文化合同
人浏览
就业协议属于什么性质要看合同内容,但是学校不是派遣单位,只能是介绍工作
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
就业协议书都是需要据实填写。就业协议书的内容必须全部填写。用人单位、地址、学校和专业名称等,都必须写全称,不得使用简写、缩写或用斜杠划去,也不能留有空格(如有相
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,要看就业协议书的具体内容才能确定是否需要承担违约责任的啊。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,根据你的叙述是可以的。
全部0个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你好,这不属于法律问题。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
被辞退需要办理离职手续。不管是用人单位辞退劳动者,还是劳动者要解除劳动合同,都应当办理离职手续,做好工作的交接;用人单位出具解除劳动合同的证明,并在十五日内为劳
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
暑假工可以按规定提出辞职。《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
公司不发放约定的三倍工资是不合法的。根据《中华人民共和国劳动法》规定,工资分配应遵循按劳分配原则,且用人单位应依法确定工资分配方式和水平。若公司未按照约定支付三
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
法律分析:在劳动合同没有特别规定的情况下,调整岗位作为合同变更的重要内容,须满足两个基本前提:1、双方协商一致;2、采取书面形式。二者缺一不可,用人单位若没有经
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
需要根据案件具体情况来综合判断
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
是否合法要看具体情况。请律师帮你好了。安徽达宁
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
需要结合你方所涉纠纷的细节情况的,以有针对性地给予法律意见的
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,当时签订了劳动合同了吗。您具体想咨询什么问题呢。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询