5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助167000人 · 响应时间 平均1分钟内
在上班时间扭伤先申请工伤认定，在认定书出来后，确认为工伤的，工伤劳动者伤情稳定后，可向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。
2022-04-12 07:33:28
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单一的证人证言不能作为定案的依据，反映案件真实情况的证人证言才能作为定案的根据
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体情况是怎样的？受伤严重吗
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工作时间和场所内受非原工作受伤不属于工伤
工作时间和场所内受非原工作受伤不属于工伤现年45岁的杨某是某煤矿职工，2006年12月31日，杨某在会议室进行安全学习，下午2时许，杨某到室外接听电话，在通话中
工伤责任认定
人浏览
你好，具体情况是怎样的？受伤严重吗
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁维权
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议申请工伤认定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，有可能是属于工伤
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在工作场所受伤，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用；造成精神损害的，还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
您好，非工作原因受伤，不属于工伤
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
尘肺病一期赔偿问题概述
尘肺病是一种由于长期吸入工作环境中的粉尘而引起的职业病，它会严重影响患者的健康和生活质量，甚至可能导致死亡。对于尘肺病一期的赔偿问题，通
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：（1）医药费由用人单位全额垫付；（2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
处理流程1、进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、对工伤认定不符的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担，保险赔偿额不足以承担的，再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定，保险公
损害赔偿
人浏览
处理工伤认定申请的常见方式包括：1.向公司了解申报情况；2.通过社保部门查询；3.自行准备材料申请。您可根据实际情况选择，如公司不配合或存疑，建议直接向社保部门
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 具体情况如何 工伤索赔
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
症晚期后的医疗期是24个月,职工的医疗期一般是按工龄计算的
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好：可以起诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工在上下班的路上骑车摔伤，公司肯定是有责任的，因为员工在上下班的路上，劳动法也视为工作中，被摔伤的话，也是属于工伤的，因此，公司也是有赔偿责任和义务的，只是员
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
