单位不给交五险,离职后不能维权吗

更新时间:2022-03-21 11:29:05人浏览
问题描述:
单位不给交五险,离职后不能维权吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邵嘉澍律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-155-2901-8018
如果是劳动关系,是可以及时要求补缴社保的
2022-03-20 18:20:44
刘义峰律师 咨询我
服务地区-山西长治·电话-139-3555-2148
可以,要求补缴五险一金没有时间限制。
2022-03-19 19:47:38
何富民律师 咨询我
服务地区-山西长治·电话-138-3553-4685
离职后可以维权,你可以向人社局投诉
2022-03-21 11:29:05
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助185183人 · 响应时间 平均4分钟内
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁,要求补缴五险。
2022-03-19 05:56:47
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