单位给工人交了两年社保,后因生孩子,现在单位让办离职手续,(劳务派遣工)单位应该怎么赔偿?

更新时间:2021-12-30 23:08:42人浏览
问题描述:
你好!单位给工人交了两年社保,后因生孩子,在去上班,没给交社保,现在单位让办离职手续,(劳务派遣工),单位应该怎么赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
蒋智勇律师 咨询我
服务地区-陕西渭南·电话-138-9130-8523
如果对方是违法解除可以要求继续履行劳动合同。或者要求对方支付双倍的经济补偿金。必要时可以申请劳动仲裁。
2021-12-30 23:08:42
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助162042人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,劳动者以用人单位未依法为其缴纳社会保险为由要求解除劳动合同的,可以申请劳动仲裁索要经济补偿金,同时可以向社保部门投诉要求补缴
2021-12-26 08:31:20
华战勇律师
服务地区-陕西西安
向人社局劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
2021-12-26 09:23:07
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