前公司上班工作两年没有缴纳社保。现在我离职了半年还可以起诉它,拿到索赔吗
更新时间:2021-08-27 14:06:29人浏览
问题描述:
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助100711人 · 响应时间 平均4分钟内
补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司存在法定过错,自己不要主动辞职,可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、经济补偿金和其他损失等。
2021-08-27 14:06:29
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位违法解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作两年多公司未交社保公司要补交多少
社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它
劳动法
人浏览
你好,可以向劳动局投诉的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,如果离职了公司就没有义务帮员工缴纳社保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,向社保局具体咨询。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以的,先和公司协商,协商不成可以去法院起诉的,具体情况可以和我联系沟通,我会尽全力维护你的权益。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
可向当地社保相关部门要求用人单位补缴。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以同时索求。操作方式:1.查看合同条款,确认违约金和利息的约定情况;2.如约定明确,直接向违约方主张;3.如对方拒绝支付,可通过法律途径追索;4.在追索过程中
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您可以先与经销商协商,或投诉至厂家、消协。如无法解决,可选择仲裁或诉讼维权。依据《消费者权益保护法》,经营者应保证商品质量,如存在瑕疵,由经营者承担举证责任。如
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
附义务赠与合同需明确义务、合法且赠与人有行为能力。操作时,应详细列出受赠人义务,确保不违法且符合公序良俗,同时验证赠与人具备完全民事行为能力。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以退车,具体退多少租金需要视情况而定。根据《中华人民共和国民法典》规定,承租人应按约定期限支付租金,若提前退租,可依据合同约定或协商确定退还的租金金额。若合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
违约金一般不超过造成损失的30%,过高可请求法院或仲裁机构降低。依据《中华人民共和国民法典》及商品房买卖合同纠纷解释,合理约定违约金是保障合同履行的重要方式。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同无效与解除有本质区别。无效合同自始无法律效力,应返还财产;解除合同则停止未来履行。处理方式包括:1.确认合同无效,需通过法院;2.协议解除合同,双方达成一致
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,被骗可报警处理,如造成损失,可民事索赔
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询