3位律师解答
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本来借债还钱是天经地义的事情,但是有些人就是故意拖着不还,屡次催账一直不还,这让债权人很是苦恼,那么对方欠多少钱才可以起诉?其实欠多少钱跟起诉是没有关联的。下面
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《劳动合同法》第三十条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院
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只有借条可以起诉起诉时,可以写好起诉状、带上身份证上、相关证据,到被告户口所在地(常住超过一年的常住地)基层法院的立案庭请求立案。一般来说,金钱之债的诉讼时效为
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你好,是提交的书面辞职吗?你辞职有证据吗?能证明提前一个月辞职,可以离职
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法律分析:突然降低员工工资,是违法劳动法的,劳动者可以向劳动监察部门举报或者提起劳动仲裁,对仲裁结果不服,劳动者可以向法院起诉。法律依据:《中华人民共和国劳动法
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如果公司恶意拖欠工资,你可以收集工资条、银行流水、工作记录等证据。然后,向当地劳动局提交劳动仲裁申请,附上相关证据。劳动局会进行调解或裁决。如公司仍不履行,可申
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您好,本案单位将新合同给予员工,员工签字,视为单位和员工都有意愿续签合同,这种情况还未超过一个月,所以不违背法律规定。在这种情况下,你可以进行催告
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你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
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现在医疗期吗?有鉴定吗?合同性质是?
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您好!有没有签订劳动合同?
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