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以广州市为例，凡在广州市行政区域内除中央、省属及军队驻穗单位外的下列单位(以下统称用人单位)及劳动者，必须依照本条例规定参加社会保险：(一)所有企业、个体经济组
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女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工产假期间，用人单位参加生育保险的
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区分以下三种情况：参加生育保险的，由生育保险基金发放生育津贴；未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。生育生活津贴低于本人产假前工资标准的，
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交通事故人身损害赔偿索赔流程：一、事故事故发生后立即报警，由交警根据现场勘查笔录、证人证言、当事人陈述等证据作出交通事故认定书；二、当事人不服交通事故认定书的，
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建议申请劳动仲裁的
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你好，是的。希望我的回答能让你满意。
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建议带资料和律师面谈。
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单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
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拖欠工资可追讨。先尝试与老板协商，若不成可向劳动局投诉，申请劳动仲裁，甚至起诉至法院。各步骤需准备相应证据，如工资条、劳动合同等，以支持自己的主张。
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建议和医保局积极协商
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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你好，这种情况可以要求先期补偿，如果辞退程序违法，还可以要求赔偿。
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劳动仲裁赔偿按劳动合同解除前12个月平均工资计算。依据《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按工作年限支付，每满一年支付一个月工资，不满一年按比例计算。如不及时处理
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符合工伤条件，建议走工伤就可以了，
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拖欠工资若构成犯罪，最高可拘留15天。根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》，用人单位应按时足额支付工资，拖欠工资违法。若达到追究刑事责任标准，如拒不支付
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