工厂搬迁企业赔偿，厂子搬迁员工不去因为厂子离原厂有3O公里能够得到经济补偿吗
更新时间：2021-05-17 16:50:21人浏览
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厂子搬迁员工不去因为厂子离原厂有3O公里能够得到经济补偿吗
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变更劳动合同一般是没有赔偿的，员工不去的可以解除合同，用人单位需要支付劳动者解除合同的经济补偿金。
2021-05-17 11:52:23
服务地区-江苏苏州
工厂搬迁，员工不去的，否给予经济补偿，要具体衡量企业搬迁的距离及合理性因素。一般一个区之间搬迁，对员工工作生活影响不大的，公司可以不补偿。
但是如果劳动地点发生变更的，必须单位与劳动者协商一致，协商不一致的因为劳动地点的变更属于重大变更，这种情况下，员工可与单位解除劳动合同，并且要求单位支付经济补偿金。
济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2021-05-17 16:50:21
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一般没有。
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一般是没有的。
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