劳动仲裁经济补偿金，咨询一下我能够申请哪些经济赔偿，劳动仲裁的请求事项怎么写？我只知道没签劳动合同是双倍工资
更新时间：2021-05-01 08:48:54人浏览
问题描述：
你好，我从去年5-13开始上班，于今年4-27被违法辞退，期间一直没有签订劳动合同，平时节假日放假也没有按照国家法定假日要求放假，公司没有为我缴纳社保。我现在想去申请劳动仲裁，想咨询一下我能够申请哪些经济赔偿，劳动仲裁的请求事项怎么写？以及申请这些经济赔偿的法律法规是哪些？我只知道没签劳动合同是双倍工资，赔偿11个月工资，是根据劳动合同法
2位律师解答
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你好！申请劳动仲裁，需要由申请人填写劳动仲裁申请书，列明仲裁申请的请求以及事实和理由，同时还需要提交跟申请事项有关的各种证据材料的复印件。目前我国的劳动仲裁程序对劳动者以及单位都是免费的
2021-05-01 00:14:38
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可以找个律师代书 ，也可以委托我代书
如有需要请回复或来电
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你好！建议立即报警处理
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需要发放工资，即使工作未满一个月。根据《劳动合同法》，只要存在事实劳动关系，无论有无合同，用人单位都必须支付相应报酬。若拒发工资，可投诉至劳动监察部门。
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