迟到处罚是否违法，没有补贴的迟到或者不去按照旷工进行扣钱处罚，是否合法，是否可以拒绝。
更新时间：2021-04-06 19:25:11人浏览
问题描述：
公司长期长时间利用职工下班时间进行培训，没有补贴的迟到或者不去按照旷工进行扣钱处罚，这样是否合法，员工是否可以拒绝。
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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具体要看合同规定。如果和用工时约定的不一致，公司相关管理制度也没有这么规定。公司的行为可能涉及违法。建议您将问题阐述明确，律师才能给您更准确地解答。
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