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你好，建议您详细说明您遇到您遇到的情况，才能给您最好的回答。
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没按照工资缴纳社会保险
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你好，如果没有银行转账流水记录，你需要提供财务发放工资的工资签收表和其他证明工资发放的凭证。
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公司没有钱发工资首先需要确定劳方资方没有劳动争议，若然只是拖欠工资，，可以请求当地劳动局干预情况严重的更可以考虑劳动仲裁，若然公司严重亏损导致工资发放不出来，这
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你好，协商不成可以起诉解决
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已签医保承诺书改工伤，操作如下：1.向社保机构提交工伤认定申请。2.提供医疗证明、事故报告等证据。3.等待社保机构审核，并根据审核结果采取相应措施。若认定为工伤
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你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应
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您好，工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性
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法律分析：工伤伤残等级评定标准为GB/T16180-2014《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》；赔偿标准：停工留薪期内原工资福利待遇不变；丧葬补助金为6个
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