工作了十年，人员减少，导致现在身体不适，无法继续工作，要离职，公司要赔偿补贴吗
更新时间：2021-03-01 23:50:26人浏览
问题描述：
工作了十年，两年前因被迫调岗后，人员减少，工作量大，导致现在身体不适，无法继续工作，要离职，公司要赔偿补贴吗
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劳动报酬是用人单位和劳动者之间约定的内容，如需要调整劳动报酬，属于劳动合同的变更，除法定事由外，原则上应当在协商一致的基础上再进行。对于特殊经济困难时期，为了稳定公司、避免和减少裁员，政府部门也会允许公司依法采取减薪措施，但原则上仍然需要进行协商。
2021-03-01 23:50:26
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