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辞职了五险一金的处理是：
1.暂时停缴，短时间内停缴无重大影响；
2.个人承担五险一金费用继续缴纳；
3.新公司续交，外地谋职的需要尽快办理转移手续。
1.暂时停缴，短时间内停缴无重大影响；
2.个人承担五险一金费用继续缴纳；
3.新公司续交，外地谋职的需要尽快办理转移手续。
2022-12-15 19:34:27
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不合适，你只是承担自己的那部分
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您可向劳动部门反应情况，要求公司给你补缴和按时缴纳社保，希望能帮到您！
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员工可以选择通过仲裁或诉讼来维护自己的社保权益。在选择时，应考虑自身证据充分性、诉讼成本及时间等因素，选择最适合自己的处理方式。
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你好，可以申请劳动仲裁要求维权
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公司倒闭导致劳动合同终止，员工有权获得经济补偿。根据《劳动合同法》规定，公司应按员工工作年限支付相应月数的工资作为补偿，未及时支付可能影响员工权益。
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你好，申请劳动仲裁要求经济补偿金，如果公司破产可以申报债权
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