试用期只上班10天,试用期员工,1.2上班,(本来是约定试用期一个月4天休息)短信通知说不来上班了,这个工资该怎么结算?
更新时间:2021-01-20 23:10:03人浏览
问题描述:
试用期员工,1.2上班,中途请假了3天,总共上了14天班,(本来是约定试用期一个月4天休息),然后现在一个月没有做满,短信通知说不来上班了,这个工资该怎么结算?
1位律师解答
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