在实习期离职，实习期，实习期与公司签订的一年的三方协议，未满实习期想离职
更新时间：2021-01-05 16:42:48人浏览
问题描述：
现在是大三，实习期，实习期与公司签订的一年的三方协议，未满实习期想离职，可公司说未满实习期离职是以开除方式
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根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同，除开第三十九条规定的情况外，用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
2021-01-05 15:36:35
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您好！按照学校的规定处理
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您好，这个你可以起诉处理的哦
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你好，现在处理到哪一步了？具体情况
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你好，工伤不分轻伤什么的？你到底鉴定的等级是什么？另外工伤的赔偿都在工伤保险条例上有明确规定，你弄清楚等级后可以看工伤保险条例
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你好，这种可以去教育局举报
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