签了实习协议离职吗,和公司签三个月实习协议书,我现在不想干了能提前走么
更新时间:2020-12-31 04:13:26人浏览
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和公司签三个月实习协议书,我现在不想干了能提前走么,用交违约金么
3位律师解答
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与用人单位签合同了,在合同期限内不想继续上班,那么要提前一个月申请辞职;至于违约金问题,如果与公司签订专项培训协议的,在约定服务期内辞职,就要支付违约金,不然不需要支付违约金
2020-12-31 04:13:26
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辞职是否需要支付违约金,要根据具体情况确定,相关规定如下:(一)、《劳动合同法》第二十二条,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期
2020-12-31 03:29:43
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辞职是否需要支付违约金,要根据具体情况确定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
2020-12-31 03:26:42
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1、你好,你在实习期间与单位签订了实习协议,对于你与用人单位的关系是属于劳动关系,还是属于劳务关系,在法律上是没有明确的规定的,在司法实践中,一般倾向于是劳务关
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1、你好,你在实习期间与单位签订了实习协议,对于你与用人单位的关系是属于劳动关系,还是属于劳务关系,在法律上是没有明确的规定的,在司法实践中,一般倾向于是劳务关
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其他情形下劳动者需要解除劳动合同的,应当提前30日以书面形式通知用人单位。劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,既是解除劳动合同的程序,也是解除劳动合同的条件
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没签合同辞职只签了个实习协议,想离职提前三天提出即可。可以参照劳动合同法试用期的时间,《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以
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可以的啊 要看你们怎么约定的
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有前科的人不能从事特定职业,如公务员、律师等。前科可能影响职业选择,需遵守相关法律规定。若涉及重要职业限制或影响生活,建议咨询律师。
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你好,需要看具体的鉴定意见。
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需要结合发生纠纷的具体案情考虑是否起诉
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