单位司机的工资，没有签劳动合同，压二十天工资，现在司机起诉公司要工资，已经把工资给司机了，但是司机给公司造成的
更新时间：2022-12-18 22:58:58人浏览
问题描述：
没有签劳动合同，工作之前说好了，压二十天工资，如果想不干了，提前说，工资照给。现在司机突然不干了，没提前和公司说，公司就把这二十天工资扣下了，现在司机起诉公司要工资，已经把工资给司机了，但是司机给公司造成的
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助183909人 · 响应时间 平均3分钟内
没签劳动合同不给工资劳动者可以向当地劳动局投诉，要求劳动行政部门给予其警告与处罚，并就超过一个月不足一年的所有时间部分给付双倍工资赔偿；用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请发出支付令。
2022-12-18 22:58:58
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司欠薪，老板跑路!工资找谁要？
临近年底，劳动者期盼着年终奖、年底双薪等年终福利，但是有部分劳动者却被公司拖欠工资，甚至公司法人找不到，这个时候，劳动者该怎么要回工资？往下看：1三步骤维权1、
工资新知
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
很多老年人认为自己有退休金，就不能再向子女要赡养费，这种认识是不对的。《中华人民共和国宪法》第四十九条：“父母有抚养教育未成年子女的义务，成年子女有赡养扶助父母
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以要求其依法支付工资。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果老板乱扣工资，可以申请劳动仲裁，寻求劳动仲裁解决，也可以依法向当地人民法院申请支付令。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条规定：申请人申请仲裁应当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工需要和用人单位而不是老板个人签书面的劳动合同，在合法自愿的条件下签署，签名或者按手印都可以，签订之前，要仔细阅读有关款项。《劳动合同法》第十条建立劳动关系，
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一般来说，碰到这种情况，可以参照以下方式维权：1、首先同单位协商解决，这样最快；2、如果确实不能协商解决，单位又拖欠工资不发，你可以去当地劳动监察部门投诉，要求
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不合法。。。。。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
很明显是定额有问题，况且扣工资不能超过当月工资的百分之二十，不知道你口的是不是超过。另外上海的公共交通行业商业化太浓，已经成为上海形象的典型代表，作为一线员工应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拒绝转岗后，操作如下：1.与公司协商，明确双方权益；2.若协商无果，收集证据，如劳动合同、转岗通知等；3.咨询律师或劳动仲裁机构，了解个人权益；4.根据情况，选
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！社保卡需要去银行办理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠或克扣工资的，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析：医保卡的激活方式包括：1.参保人携带好自己的医保卡和身份证前往发卡银行激活即可；2.参保人可在医保定点医院使用医保卡，直接启用功能即可。比如说参保人第
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，根据当地的政策来决定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务关系中的提供劳务者意外受伤致残的，一般由接受劳务者与提供劳务者根据各自的过错来进行赔偿，需赔付的项目有医疗费、营养费、护理费等。如果是第三人造成的，则由第三
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
