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杜红涛律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-181-6230-6498
你好，医生有没有出具突发疾病的原因？是否与工作有关？建议跟公司协商解决。您需要再详细说下具体情况，我们这边好给您提供专业的法律帮助，保障你最大的利益
2020-12-09 17:08:38
服务地区-湖北武汉
您好，突发疾病认定工伤的情形只有一种，即《在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；而您所说的这种情况是在下班返回宿舍的途中，已经不能认定为“在工作时间和工作岗位”上，所以不符合上述条款的规定，无法认定为工伤，但是可以参照因病死亡待遇处理。您可以先尝试与公司协商承担一定的赔偿责任，包括丧葬补助费、一次性抚恤金以及遗属生活补助费。如果您有需要的话您可以与我一对一咨询，我会尽力帮助您获得最大限度的赔偿。
2020-12-09 14:22:03
服务地区-湖北武汉
你好，非因工死亡的公司需要承担一定的赔偿责任，可以要求公司支付丧葬费、一次性伤亡补助金和供养直系亲属生活困难的补助金，具体计算数额需结合个人的实际情况，方便的话可以与我详谈，我会尽最大努力维护您的合法权益，希望回复能够帮助到您。
2020-12-09 10:15:34
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