离职五年五险一金,11.30离职,公司要我承担自己两个月和公司一个月的五险一金合法吗?

更新时间:2022-12-21 12:54:12人浏览
问题描述:
11.7号入职,11.30离职,公司要我承担自己两个月和公司一个月的五险一金合法吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邹琼律师 咨询我
服务地区-江西南昌·电话-138-7915-9501
没有上班一个月,不存在交纲社保的呀
2020-11-29 15:38:47
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助115935人 · 响应时间 平均2分钟内
职工离职后五险一金可以暂停缴纳;也可以及时找到新单位,由单位为其办理续接手续,继续为职工缴纳五险一金;或者当事人可以以灵活就业人员的身份自行缴纳养老保险费和医保费用。
2022-12-21 12:54:12
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