1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助74451人 · 响应时间 平均3分钟内
你好，养老保险中断了的，根据我国社会保险法规定，养老保险参保人达到法定退休年龄，且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇，所以养老保险缴费过程中出现间断也没关系，可以选择补或续交养老保险。
2020-11-21 09:47:05
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，养老保险中断了的，根据我国社会保险法规定，养老保险参保人达到法定退休年龄，且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇，所以养老保险缴费过程中出现间断也
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年农村养老保险怎么交
购买一份养老保险是为你以后的生活提供保障，特别是对于哪些没有孩子的人来说，更是如此。那么在够买了一份养老保险之后，当事人需要转移，这个时候该怎么办呢？我相信你一
养老保险
人浏览
你好，这是需要请问社保部门的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，社保办理的流程为：(一)首先要进行社保登记(二)还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表(三)办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体可以咨询一下社保部门
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
是需要请问当地的社保部门去
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
1，这个和你每月的工资和当地上一年度的全省平均工资都有关系。2，个人参加基本养老保险月缴费额=缴费基数×缴费比例。（1）缴费基数可在省上年度职工月平均工资60%
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
无故被辞退按《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的予以一个月工资的解除补偿或双倍补偿2个月工资。《劳动合同法》第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
报销款未到账，常见处理方式包括：1）与财务部门沟通，了解报销进度；2）查阅公司报销制度，确认报销流程是否合规；3）若公司制度不明确或存在违规，可咨询劳动法律师，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司未提前30天通知且口头辞退员工，员工在收集相关证据后，确实可以直接申请劳动仲裁。劳动仲裁是员工维权的重要途径，通过仲裁可以要求公司支付经济补偿或恢复劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议向单位申请由单位统一转
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以进行协调衔接，了解详情
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，签订劳动合同和缴纳五险一金不会影响你上学。但建议提前了解合同内容，确保与学业不冲突。如有疑虑，可咨询法律专家。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果因为工作原因导致尘肺病，是属于职业病范畴，但是必须到省级卫生行政主管部门批准的医疗机构进行诊断确定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：签订合同后可以在合同中约定违约金以及违约金的金额和支付方式如果违约后不支付违约金的可以向仲裁机构申请仲裁或到法院起诉。违约金应当根据违约情况向对方支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，上班时间造成骨折的，如果是因为工作原因造成的，一般可以认定为工伤，建议是先申请工伤认定处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
