只是口头约定。都是口头约定的有提成和绩效，然后不给我们发绩效和提成，请问我该怎么维权
更新时间：2022-12-23 15:42:48人浏览
问题描述：
进公司时公司运营经理面试我们时候答应给我底薪+提成，绩效。但是劳动合同没有写，只是口头约定。不只是我，还有其他很多同事也是一样，都是口头约定的有提成和绩效，我们都知道有这个东西，可是老板只发了三个月的提成和绩效。后面拖了五个月都还没有发。现在老板说，因为亏损了太多钱，然后不给我们发绩效和提成，还说绩效和提成是给我们的福利，不是一定要给我们发的，请问我该怎么维权
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劳动者上班不到一个月就离职，但是老板不给工资的，可以与老板协商，与其合理的支付期限；老板拒绝支付的，可以依法申请劳动仲裁，或者依法去人民法院起诉。
2022-12-23 15:42:48
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