不主动辞退员工也不让员工返工工作，请问这种行为可以进行仲裁吗？这个领导能受到处罚吗？
更新时间：2022-12-26 11:20:46人浏览
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员工请假，若符合用人单位规定的程序和手续，但领导不批，因此侵犯劳动者合法权益的，劳动者可以向劳动行政部门举报，或者向劳动仲裁委员会申请仲裁。
2022-12-26 11:20:46
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