单位社保补交几个月,因事故向单位请假两个月,这两个月社保单位已经交了,现在单位需要我补交这两个月的个人部分社保给单位合理吗?
更新时间:2022-12-27 07:33:48人浏览
问题描述:
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助76875人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者请事假一个月,社保是仍然要交的。单位的缴费部分由单位按规定足额向社保经办机构缴纳,而个人的缴费部分则由单位依法从劳动者的工资中代为扣缴。
2022-12-27 07:33:48
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
职工离职,当月的社保由谁缴纳?原单位还是个人?
用人单位为职工缴纳社保是一种法定的责任,但有一种情况是,职工月初从原单位离职,月末在新单位入职,那么当月的社保是由谁来交的?原...
劳动保险纠纷
人浏览
你好,这是可以补交的话。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职了,这个时候请注意:在原单位有购买社保的注意了,一定要及时处理自己的社保辞职后社保处理方式:1、要是辞职后有新单位接收滴话,可以由新单位继续缴纳社保;2、找
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
步骤如下:(一)填写好社保申请书,带上身份证和免冠一寸照片两张。(二)缴纳社保费,缴纳养老金和医疗保险。直接到户口所在地社保管理部门,通常在乡镇户口的到乡镇社保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保如何征缴,1、养老保险费的征缴:用人单位按其缴费工资总额的一定比例(20%);劳动者按工资收入的一定比例(8%)缴纳基本养老保险费;分别计入养老保险社会统筹
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
职工、退休人员在门诊治疗符合规定的部分重症疾医疗费用,由统筹基金按以下比例支付,但个人也要负担一定比例:(1)职工就医,由统筹基金支付80%,个人自付20%;(
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议,申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
这个不用管的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在单位容许的前提下单位承担。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
要看交通事故责任认定书啊
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一、老板拖欠工资怎么办1、老板拖欠工资后,当事人一般可以采取如下方法处理:(1)与老板协商工资发放的具体时间,可以要求老板出具拖欠工资的欠条;(2)前往当地劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以报警处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
有的。劳动者在用人单位实习期间,除非实习前有约定公司不给你支付工资,否则公司要按照劳动者实际工作的天数发放工资的。劳动者在实习期间离职,可以要求公司发放相应的工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
如果加班,公司应当支付加班工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在的,是拖欠多少工资还没有给
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建议直接劳动仲裁,这样的公司没有前途
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
根据你的陈述,应该属于,及时报交警
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询