我是事业单位在编人员，因为身体原因不适合现在的工作岗位要求调换领导不给调换怎么办？
更新时间：2020-09-24 22:10:29人浏览
问题描述：
我是事业单位在编人员，因为身体原因不适合现在的工作岗位要求调换领导不给调换怎么办？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助105320人 · 响应时间 平均3分钟内
你好，对于劳动者不同意调岗的问题，根据我国劳动合同法的规定，如果双方当事人不能协商一致时，可以另行支付一个月的工资作为经济补偿金，提前三十日通知之后要求其离职的。
2020-09-24 22:10:29
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助167015人 · 响应时间 平均4分钟内
调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的。如果劳动者不能胜任工作，用人单位也是有权调整岗位的。劳动者由于违反用人单位规章制定，被用人单位给予降职降薪处罚的。这就要求用人单位必须有明确的规章制度，并明确注明违反规定降职降薪的具体情形；规章制度的制定还需要符合法定的程序。
2020-09-24 21:35:22
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助192482人 · 响应时间 平均2分钟内
你好，对于被调岗的问题，可以协商解决，不成的，建议到当地的劳动委员会申请劳动仲裁。
2020-09-24 21:33:46
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
谁做老板先弄清楚，要能要面临辞退
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工调换岗位不能降薪
遇调岗后，又遇降薪。突遭此境的苏先生无奈找到法院，讨个说法。昨天，长宁法院一审判决，虽然用人单位可对苏先生的职位进行调整，但不得随意降低薪资。苏先生在2001年
工资福利
人浏览
员工不胜任工作，单位可以任意调动岗位吗？
案情介绍：老姜九十年代就进入一家医疗器械公司工作并和工厂签订了无固定期限劳动合同。作为一名生产车间的工人，老姜一直勤勤恳恳没出过差错。2007年11月老姜家楼上
劳动法动态
人浏览
岗位变更属于变更劳动合同，应该按《劳动合同法》第35条规定办，如果不能协商一致，应该由用人单位提出解除劳动合同，并按《劳动合同法》第40、46、47、50条规定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
关于工作岗位调动的问题，《劳动合同法》等法律规定在劳动者不能胜任工作，或劳动者患病或者非因公负伤，医疗期满后不能从事原工作的情况下，企业可以不经劳动者同意单方调
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同的签订双方是按照《劳动合同法》规定协商一致签订书面的，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，依法订立
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果因为车祸受伤经过鉴定被认为构成残疾的，可以依法获得残疾赔偿金。《人身损害赔偿解释》第25条规定，残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建议是跟单位协商解决的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，协商解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：公司一直没买社保劳动者是可以随时辞职的，符合法定随时辞职的情形，不用承担违约赔偿责任，其他情况下如没有按照劳动合同约定提供劳动条件的，没有按时支付工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班途中出车祸可能算工伤。根据《工伤保险条例》规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害，应当认定为工伤。如不及时处理，可能影响工伤认定和相应赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同期满应及时续签，否则用人单位需支付双倍工资，最多支付十一个月。依据《劳动合同法》第十条和第八十二条，单位应在用工一个月内与劳动者签订书面合同，超过一个月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
收集存在劳动关系的证据，如工资流水、社保记录、考勤表、工作证、同事证明、与主管领导的录音或聊天记录等，然后就争议事项协商不成，在产生劳动争议之日起1年内及时向用
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好！免责申明书或风险告知书，只要是其本人意志行为清醒，真实意思表示，一般是有效的，但旅途情况复杂，协议是难尽全的的，谨慎处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
养老保险选择需根据个人情况。50岁可考虑职工或居民养老保险。职工养老待遇更高，但需连续缴费。居民养老较灵活，适合自由职业者。若未参加过社保，建议尽快参保。问题严
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您的情况涉及社保补缴和医保问题。可咨询当地社保局补缴医保，以享受相应待遇。若出现医疗费用大额支出，需尽快咨询。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。你可以通过快递或挂号信邮寄给用
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
