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陪产假为15天，根据《关于修改<浙江省人口与计划生育条例>的决定》三十条：女方法定产假期满后，享受三十天的奖励假，不影响晋级、调整工资，并计算工龄；用人单位根据具体情况，可以给予其他优惠待遇；男方享受十五天护理假，工资、奖金和其他福利待遇照发。
2020-09-10 20:25:57
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