2月份离职出勤天数,我提离职是在上个月,正式离职是在下一个月的月底,老板说休假的15天不算底薪,只算实际出勤天数怎么办

更新时间:2020-08-28 16:48:32人浏览
问题描述:
我提离职是在上个月,下一个月有15天假期,正式离职是在下一个月的月底,老板说休假的15天不算底薪,只算实际出勤天数怎么办
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助113192人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资,可以跟公司协商发工资的时间。
2020-08-28 16:48:32
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