如未签订劳动合同,并未按时支付劳动工资,以资金周转不开为借口长期拖欠工资,申请劳动仲裁可以吗?

更新时间:2023-01-02 20:42:24人浏览
问题描述:
你好,我想问一下,如未签订劳动合同,并未按时支付劳动工资,以资金周转不开为借口长期拖欠工资,申请劳动仲裁可以吗?需要准备哪些材料
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁勃律师 咨询我
服务地区-贵州黔东南州·电话-185-8518-1208
你好,根据法律规定可以申请劳动仲裁的
2020-08-23 15:23:12
综合法律律师团队 咨询我
已帮助53030人 · 响应时间 平均2分钟内
没有签合同拖欠工资,劳动者可以到劳动监察部门投诉;如果投诉无果或者不想投诉的,可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。注意没签劳动合同申请劳动仲裁的,首先需要提供证据证明与单位存在劳动关系。
2023-01-02 20:42:24
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