辞职后,能不能申请劳动仲裁

更新时间:2023-01-03 00:23:28人浏览
问题描述:
上班2年多,公司一直没有交社保,辞职后,能不能申请劳动仲裁
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
程智华律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-132-6261-3180
你好,是可以要求补缴的
2020-08-21 13:50:14
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助167266人 · 响应时间 平均3分钟内

公司未交社保劳动仲裁程序是可以解决的,对于用人单位没有按规定缴纳社会保险的属于劳动争议,对于劳动争议仲裁相关法律中是适用劳动关系之间的争议问题的,所以是可以解决的。
由于用人单位未按规定为劳动者缴纳社会保险费,导致劳动者不能享受工伤、失业、生育、医疗保险待遇,劳动者要求用人单位赔偿损失或按规定给付相关费用的,应予受理。
如果单位没有给劳动者缴纳社会保险,当出现需要被保险的事由时因为单位没有为其缴纳导致员工不能享受各项社会保险,所造成的损失可以主张由单位进行赔偿,此类争议劳动争议仲裁委员会应当受理。可以去当地的劳动行政部门举报,由其对单位实施行政处罚并监督其为劳动者办理社会保险。
2023-01-03 00:23:28
何增宏律师
服务地区-湖北十堰
可以,主张你的经济补偿金
2020-08-31 16:56:35
王凡律师
服务地区-湖北武汉
你好,这种情况是可以的。
2020-08-21 11:03:46
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您好,是可以让用人单位承担这笔费用的
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