员工工作散漫，签了劳动合同，公司是否要赔偿？
更新时间：2020-07-21 22:52:53人浏览
问题描述：
员工工作散漫，态度恶劣，签了劳动合同，这种情况辞退他，公司是否要赔偿？
1位律师解答
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