我单位工会在公休日(周六)组织员工自愿参加的户外拓展活动中,是否属于工伤?
更新时间:2023-01-09 10:59:47人浏览
问题描述:
我单位工会在公休日(周六)组织员工自愿参加的户外拓展活动中,一职工因与职业教练发生口角导致其出现临时性“癔症”,是否属于工伤?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
参加公司组织的户外活动的员工,是处于用人单位的管理控制之下,如果在活动中受到伤害,应当认定为工伤。
根据
已帮助173923人 · 响应时间 平均5分钟内
参加公司组织的户外活动的员工,是处于用人单位的管理控制之下,如果在活动中受到伤害,应当认定为工伤。
根据
2023-01-09 10:59:47
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工参加周末培训,算加班吗?
西安读者余维来电咨询:我是一家国企的技术工人,从今年2月10日起,公司安排了全体员工进行为期两个月的职业技能培训。在没与员工协商的情况下把培训时间安排在每周末,
加班费
人浏览
职工上班时间,工作场所内,因为工作原因遭受事故伤害的,符合《工伤保险条例》第十四条(一)项规定,应当认定为工伤。《工伤保险条例》规定如下的具体内容:在工作时间和
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工会如何组织教育职工开展各项活动
核心内容:工会应当组织职工开展群众性的合理化建议、技术革新活动。这项工作是工会多年来积极从事的一项工作,积累了丰富的工作经验,工会应当加强这方面的工作,促进企业
工会保障
人浏览
工伤工资是停工留薪期待遇。工伤职工停止工作,治疗工伤期间,原单位按照原工资支付的工作,不是工伤医疗待遇,是停工留薪期待遇。工伤医疗待遇是指:1、治疗工伤的费用;
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,建议申请工伤鉴定进行判断。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
建议可以先申请工伤认定。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,体检是怎么受的伤?
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,1 工伤,由单位承担赔偿责任,建议先申请工伤认定,再劳动能力鉴定,赔偿根据 鉴定结果计算,最后提起劳动仲裁索赔
2
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
最新手指工伤赔偿标准:手指工伤可能会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、私人老板解雇员工有没有赔偿1、私人老板解雇员工有赔偿。私人老板一旦与劳动者形成劳动关系,劳动者就受到法律保护,私人老板需遵守相关法律规定,解雇员工应按照相关
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您做满一个月工作并离职,不违法。老板应按时支付工资,若拖欠则违法。依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条,劳动者有权要求用人单位及时足额支付劳动报酬。若用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司调岗违反了法律规定,你可以首先尝试与公司沟通协商,要求公司纠正调岗行为。如果公司拒绝改正,你可以向劳动仲裁机构或法院提起诉讼,要求公司承担相应的法律责任
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
需结合收入等确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需结合收入等确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,具体情况详细说一下。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
以自己的工资标准为准的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询