请问一下劳动合同期限为一年，那我三个月后可以提出离职吗？提出离职算违约吗，需要赔付违约金吗
更新时间：2020-06-10 16:47:31人浏览
问题描述：
你好，请问一下劳动合同期限为一年，可是我想做三个月看看能否适应，那我三个月后可以提出离职吗？提出离职算违约吗，需要赔付违约金吗，合同里工作期限为以下三点:第一条合作期限双方同意:本合同时类型为：。1.有固定期限的劳动合同，有效期为:年，自年月日至年月日止。2.无固定期限的劳动合同，自年月起。3.以完成一定的工作任务为期限的劳动合同,自年月日起至工作任务完成时止。这样没做满一年可以吗，求解答，谢谢
2位律师解答
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