请问上班第三个月了,但公司并没有跟我签劳动合同,也没有发过工资,我现在提出辞职,能直接走吗

更新时间:2020-06-06 09:06:02人浏览
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请问上班第三个月了,但公司并没有跟我签劳动合同,也没有发过工资,我现在提出辞职,经理要我等到中旬,但我不愿等了,能直接走吗
3位律师解答
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2020-06-06 09:06:02
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助195629人 · 响应时间 平均3分钟内
建议向当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁进行维权
2020-06-06 08:57:49
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已帮助93633人 · 响应时间 平均4分钟内
入职一个月离职的不可以直接走人,员工原则上应提前30天(试用期提前3天)将书面《辞职报告》交到人事行政部 ,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈, 了解其离职原因并做记录
2020-06-06 08:45:16
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