我是一名应届毕业生，可是我工作两三个月再辞职的话，不好找工作，请问我目前想解约
更新时间：2020-09-20 01:23:50人浏览
问题描述：
我是一名应届毕业生，与招聘单位（高中学校）签订电子三方协议（2020年1月份），5月7号在微信上提出要解约，今天又打了电话，学校说不能解约，说已经走完了所有的入职程序（已公示，教师编制已经计入相关部门的档案），但是我现在还没有毕业，档案还在我读书的学校，电子三方我还没有给我读书学校备案。学校说我实在不想去那边工作，只能下半年工作两三月再辞职。可是我工作两三个月再辞职的话，不是应届生的身份，不好找工作，请问我目前想解约，该怎么处理？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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郭庆梓律师
盟
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您好，根据协议的约定有关于解约的条款吗？如果符合条件可以与对方协商，协商不成可以申请劳动仲裁，我可以为您拟写劳动仲裁申请书，细节情况您可以再描述一下，点击我的头像可以获取联系方式，联系我，我会用专业的法律知识，尽全力维护公司的正当利益。
2020-06-03 16:28:17
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三方协议不算是劳动合同，劳动合同是劳动者和用人单位约定劳动关系的书面证据。
三方协议是指导毕业生和用人单位建立劳动关系，依法签订签订劳动合同。三方协议是学校、个人、用人单位三方签订的，实际上就是个预约，在毕业之前用人单位先把你这个人预定了，你就不能跟别的用人单位签订协议了。一直到你取得毕业证书到用人单位报到后签正式的劳动合同，同时三方协议作废。如果违约不去报到，按三方协议上的违约金要求支付给用人单位违约金。
三方协议是指导毕业生和用人单位建立劳动关系，依法签订签订劳动合同。三方协议是学校、个人、用人单位三方签订的，实际上就是个预约，在毕业之前用人单位先把你这个人预定了，你就不能跟别的用人单位签订协议了。一直到你取得毕业证书到用人单位报到后签正式的劳动合同，同时三方协议作废。如果违约不去报到，按三方协议上的违约金要求支付给用人单位违约金。
2020-09-20 01:23:50
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官方
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毕业生要毁约，需要和公司协商一致，没有违约金条款的，公司也可以要求赔偿招聘费用相关的损失。学校为了声誉是不允许毕业生毁约的。可以和公司协商解决，然后去学校领取新的三方协议。 三方协议主要是学校用来处理毕业生档案和户口的。毕业生自己拿着没什么用，毕业生和用人单位签订劳动合同之后，三方协议的效力就会终止。 学校需要毕业生提交三方协议，会按规定发放报到证和户口迁移证。如果用人单位不能接收毕业生的档案户口，签三方协议没有用处，学校只能把户口档案打回原籍。用人单位可以接收档案户口的，毕业生可以向学校提交三方协议。学校会发用人单位的报到证和户口迁移证。
2020-07-19 18:11:32
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三方是指学校、企业、毕业生三方。三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。
2020-06-19 12:44:02
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协商处理．．．．
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您好，可以去劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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