女工60岁被辞退,有经济补偿吗?
更新时间:2020-04-25 12:21:23人浏览
问题描述:
女工60岁被辞退,有经济补偿吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
辞退人员,单位应发给被辞退人员辞退费。辞退费由单位在其办完有关手续后一次性发给,并将《辞退费发放证明》存入本人档案。辞退费发放标准如下:(一)工作一年以上不满五
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
63岁职工被辞退得到经济补偿
老王是昌乐县某公司职工,1998年5月到公司工作,公司没有为老王缴纳任何社会保险费。2011年4月,老王被公司辞退,但没有获得任何经济补偿。老王感到委屈,遂到当
解雇辞退
人浏览
用人单位应该按劳动者每工作一年支付一个月工资作为经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
双方不属于劳动关系,没有经济补偿金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
有的,干满一年赔偿一个月工资,最多十二个月的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
没办理退休的话可以主张
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
没有经济补偿,开始享受养老保险,欢迎来电咨询。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期解除劳动合同需依法处理,可选择协商解除或依法单方解除,具体需根据实际情况和法律规定判断,建议咨询专业律师。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成、可以申诉,依法主张劳动权利
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不属于工资范畴的费用包括社会保险费、劳动保护费、福利费、解除劳动关系时支付的一次性补偿费、计划生育费用以及其他不属于工资的费用。这些费用通常是由用人单位承担或支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,需要根据事故的原因,来区分发包人或包工头的责任,根据死伤者的家庭情况等来确定损失金额。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
工伤,也称为职业伤害或工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业责任有关的活动时所遭受的事故伤害和职业病伤害。第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
陪产假的公司福利还有。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
若协商不成,建议其去劳动仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
上班三天也有工资,你有权要求支付。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询