我在个体户上班,在疫情期间通知来上班,就通知我们被辞退了,请问能要补偿吗?

更新时间:2020-04-06 20:30:46人浏览
问题描述:
你好!我在个体户上班,在疫情期间通知来上班,现在有老员工来了,就通知我们被辞退了,请问能要补偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。经济补偿按照在本单位每工作一年一个月的工资。如果有在试用期内被证明不符合录用条件,被辞退无补偿;如果严重违反公司制度或者严重过错被单位辞退是没有经济补偿的。
2020-04-06 20:30:46
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已帮助192761人 · 响应时间 平均1分钟内
员工被无故辞退的,应该获得赔偿。若未获得赔偿,可以向劳动监察部门投诉。
2020-04-06 20:22:28
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助156413人 · 响应时间 平均4分钟内
单位无故辞退员工,是要补偿的,这个我国法律有明确的规定。
2020-04-06 20:10:04
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