我的绩效工资占应发工资的百分之40，单位扣除了全额的绩效工资是否违法？
更新时间：2020-03-31 15:22:37人浏览
问题描述：
我的绩效工资占应发工资的百分之40，因工作差错，因工作差错但未造成经济损失，单位扣除了全额的绩效工资是否违法？
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2020-03-31 15:22:37
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实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
2020-03-31 14:32:43
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