合法吗?用什么手段维护自己的权益呢?
更新时间:2023-01-18 17:50:53人浏览
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公司经常性利用下班时间开会,一开就是好长时间,合法吗?用什么手段维护自己的权益呢?
3位律师解答
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一、公司占用员工下班时间开会合法吗
1、公司占用员工下班时间开会合法。但下班后开会属于加班,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。如果有强制加班,可收集相关证据,向劳动局举报。
2、
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一、公司占用员工下班时间开会合法吗
1、公司占用员工下班时间开会合法。但下班后开会属于加班,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。如果有强制加班,可收集相关证据,向劳动局举报。
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2023-01-18 17:50:53
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