我是十级工伤，要怎么赔偿
更新时间：2020-03-14 22:54:29人浏览
问题描述：
律师你们好，我是十级工伤，要怎么赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
民事法律律师团队
推荐
已帮助130324人 · 响应时间 平均5分钟内
你好
可以要求赔偿：医疗费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费、停工留薪工资，一次性伤残补助金等，解除劳动关系的，还可以要求赔偿一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金等
可以要求赔偿：医疗费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费、停工留薪工资，一次性伤残补助金等，解除劳动关系的，还可以要求赔偿一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金等
2020-03-14 22:54:29
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助153911人 · 响应时间 平均2分钟内
您好，若单位有申报工伤保险，可请求单位上报，若单位没为你办工伤保险，你可以先去认定工伤及劳动鉴定委员会认定工伤等级、停工留薪期，再向当地劳动仲裁委员委申请仲裁
2020-03-14 21:59:24
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
十级工伤赔偿标准是怎样
如今是一个法制的社会，很多与生活息息相关的事情都离不开法律。工伤赔偿计算方法分为十个等级，那么十级赔偿标准是什么呢？接下来，法律快车的小编将向您介绍关于十级工伤
工伤赔偿标准
人浏览
10级工伤伤残赔偿标准，主要是一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金三大项：1、关于一次性伤残补助金，中国全国各地都是统一的赔偿标准，具体
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
北京九级工伤赔偿标准 9级工伤怎样赔偿
北京市九级工伤赔偿标准一、基本工伤赔偿费用1.医疗费：根据实际需要，因工伤产生的治疗费用，职工有工伤保险的，从工伤保险基金支付，没有工伤保险的，由用工单位全额支
财产所有权
人浏览
北京十级工伤赔偿标准 10级工伤怎样赔偿
北京市十级工伤赔偿标准一、基本工伤赔偿费用1.医疗费：根据实际需要，因工伤产生的治疗费用，职工有工伤保险的，从工伤保险基金支付，没有工伤保险的，由用工单位全额支
财产所有权
人浏览
工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿是由单位和工伤保险基金共同承担的。其中存在单位支付部分也存在工伤保险基金支付部分。但是可以要求单位代为申请。依据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1.医药费由用人单位全额垫付；2.停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；3.停工留薪期内需要护理的由单位负责；4.住院期间伙食补助费按你们当地标准
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
赔偿项目比较多，总计约六万元上下。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
一次性伤残补助金:6个月工资;工伤医疗补助金:2个月工资;伤残就业补助金:2个月工资
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
可以依据工伤保险条例主张相应的权利.
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一次性工伤医疗补助金的标准是按照当地的省级人民政府规定的标准来执行的，而一次性伤残补助金的标准则是七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤鉴定10级的赔偿标准为：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；2、解除或者终止劳动、聘用合同的，由工伤保险基
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
如果职工因工伤意外事故而死亡的，赔偿金可由其近亲属协商进行分配，或者由仲裁委员会来仲裁。其近亲属可获得的赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
上班途中自己摔伤不算工伤。职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。因此职工自己摔伤的，并不是出
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
可以考虑去申请认定工伤，赔付的多，具体的可以详聊
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，要以鉴定机构为准
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
及时去申请工伤待遇赔偿。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
