需要提前一个月通知吗？还有赔偿金怎么算
更新时间：2020-03-11 23:47:32人浏览
问题描述：
企业裁员的话，需要提前一个月通知吗？还有赔偿金怎么算
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司提前一个月告知员工辞退一般是需要支付补偿金的。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
2020-03-11 23:47:32
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您好！国家关于结构性裁员补偿标准一般都是国家为了让企业经过改革后公司的内部结构更为合理的目的，这种结构性裁员方式影响往往都是有利于企业长远发展的。你们公司这种情况属于结构性裁员，但是裁员的标准不太合适，而且这种裁员需要备案。
2020-03-11 22:41:06
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你好，根据你描述的情况可以双方协商解除合同处理。
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