请问现在传染期间员工赶不回去上班算旷工吗
更新时间：2023-01-21 20:12:13人浏览
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你好。请问现在传染期间员工赶不回去上班算旷工吗
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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法律分析：如果用人单位还未立即同意立即解除劳动合同，要安排上班或值班，就是旷工。递交辞职报告后，用人单位未同意立即解除劳动合同，劳动者旷工导致用人单位以制定的规章解除劳动合同的，劳动者属于违法解除劳动合同。但用人单位仍应当为劳动者出具离职证明，如用人单位以劳动者旷工为由拒绝出具，劳动者可以向劳动监察大队投诉。用人单位扣押劳动者的证件的，应当在解除劳动合同时退还。
2023-01-21 20:12:13
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您好，建议您保存好相关证据，及时报警处理。
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