原公司不给我们交社保，而且让我们签了离职合同，也没有任何补偿，我们该怎么办？
更新时间：2020-01-20 21:56:20人浏览
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您好！我想咨询一下：原公司不给我们交社保，而且让我们签了离职合同，也没有任何补偿，我们该怎么办？
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单位不交社保，一般是没有赔偿的，劳动者可以向当地劳动部门或社保监察部门进行举报。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
2020-01-20 21:51:01
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补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职，则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资，则公司存在法定过错，自己不要主动辞职，可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、经济补偿金和其他损失等。
2020-01-20 21:36:06
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您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
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