连续旷工十五天以上按照劳动法能否辞退,要不要给经济补偿
更新时间：2011-11-09 12:56:16人浏览
问题描述：
单位员工因工作调动不满意,无故旷工一个月多了,该如何处理?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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